Вы решили поработать в редакции, причем не на внештатной основе строить своё сотрудничество со СМИ, а «как положено» — быть штатным корреспондентом. Рассмотрим на примере трудоустройства в печатное издание.
Для начала вам необходимо определить те газеты, в которых вы хотите работать. Купите газеты, почитайте их, поищите сайты печатных изданий в интернете. Если вы только стартуете в журналистике, то следует обратить внимание на местные СМИ, с приобретением опыта можно будет задуматься о сотрудничестве с федеральными (центральными) изданиями. Сконцентрируйте своё внимание на 3-4 изданиях. Задайтесь целью трудоустроиться в одно из них. Теперь вы можете выбрать одну из предложенных стратегий.
- Вы можете сразу пойти в редакцию, поговорить с редактором и поинтересоваться возможностью работы у них или хотя бы стажировки. Будет очень хорошо, если вы захватите с собой не только резюме, но и ранее опубликованные ваши статьи.
- Если у вас пока нет опубликованных статей, то начинайте писать и публиковаться внештатно. Для этого подготовленные статьи направляйте в редакцию посредством электронной почты. Сопроводите свои статьи небольшим письмом, в котором сообщите, что вы начинающий журналист и хотите публиковаться в этом издании на регулярной основе. Если набрали некоторое количество опубликованных статей — переходите к пункту 1.
Как правило, сначала вас возьмут в редакцию на стажировку или с испытательным сроком, или же предложат посотрудничать внештатно. Далее, через месяц-два можно будет трудоустроиться официально, при наличии вакантных мест в издании. Это хороший вариант для молодых людей, у которых есть время и у которых нет необходимости зарабатывать деньги прямо здесь и сейчас.
Тем, кто должен зарабатывать деньги уже сейчас, чтобы, например, содержать свою семью, такой расклад может показаться неприемлемым. Поэтому действуйте заранее. Как можно раньше начинайте вести переписку с редакциями, пишите свои первые статьи и публикуйтесь. Не отказывайтесь пока от своей основной работы. Мы знаем много таких примеров. Например, школьный учитель неспешно писал, публиковался, даже снимал фоторепортажи для местной газеты. Примерно через год успешного сотрудничества со СМИ, он понял, что журналистика ему больше по душе и сменил работу в школе на работу в редакции.
В случае с новостными сайтами и информационными агентствами всё происходит точно по такой же схеме. В случае с телевидением — по другом. На ТВ, как правило, обязательно нужно проходить стажировку, здесь как в случае с печатными и интернет-изданиями вы не можете написать статью и отправить её в редакцию. Отслеживайте вакансии телеканалов, сходите в редакцию. По нашему опыту, в случае с трудоустройством в штат телеканала больше сложностей и «заморочек». Вам нужно в самом начале продемонстрировать почему именно на вас они должны обратить внимание и попробовать вас в деле. Может быть вы имеете опыт съемок на юношеском телевидении? Или с успехом ведете свой блог в YouTube? Принимали участие в семинаре с говорящим названием «Современная тележурналистика»? Нужно что-то показать, продемонстрировать свои первые шаги в правильном направлении.
Наши дистанционные курсы и сертификат о пройденном обучении тоже могут поспособствовать вашему трудоустройству. Но наивно полагать, что достаточно иметь такой документ и вас ждут с распростертыми объятиями в самых крутых изданиях. В случае с печатными и интернет-изданиями от вас в первую очередь ждут умение писать классные тексты, а для этого надо набраться немного теоретических знаний и много опыта. А красивое резюме/CV и сертификаты просто поспособствуют вашему карьерному пути.